Muhasebe Servisleri Fazla Mesai Yapıyor: 15 Ocak Maaşlarına Yansıyacak 14 Günlük Zam Farkı ve %50 Artışlı Harcırah Hesaplamaları Yetişecek mi
Yeni yılın gelmesiyle birlikte vergi dairelerinin Muhasebe ve Personel servislerinde hummalı bir çalışma başladı. Memur maaş katsayısındaki artışın belli olmasıyla birlikte, 1-14 Ocak tarihleri arasındaki 14 günlük maaş farklarının ve 2026 yılı Bütçe Kanunu ile yüzde 50 oranında artırılan harcırah bedellerinin hesaplanması gerekiyor. KBS sistemindeki güncellemeleri bekleyen uzmanlar, bordroları 15 Ocağa yetiştirmek için hafta sonu da dahil olmak üzere yoğun mesai harcayacak.
YGuder Haber
14 Günlük Fark ve KBS Güncellemesi Kamu mali yönetiminin en kritik süreçlerinden biri olan yılbaşı maaş işlemleri, bu yıl da muhasebe servislerini kilitledi. Memur maaşlarına yapılacak zammın ardından, ayın 1inden 14üne kadar olan süre için doğacak 14 Günlük Maaş Farkı ödemelerinin ayrı bir bordro ile hazırlanması gerekiyor. Ayrıca, Gelir Uzmanlarının denetim ve yoklama görevlerinde aldıkları harcırah tutarları da yeni bütçe kanunu ile güncellendi. Yurt içi gündelik tutarlarındaki artışın sisteme tanımlanması ve seyyar görev tazminatlarının yeni katsayı üzerinden hesaplanması, hataya yer olmayan teknik bir süreci gerektiriyor.
Yetişmeme Riski ve Avans Kapamaları Öte yandan, yıl sonu olması nedeniyle dairelerin açıkta kalan avans ve kredi hesaplarının kapatılması işlemleri de muhasebe servislerinin omuzunda. KBS (Kamu Harcama ve Muhasebe Bilişim Sistemi) üzerinde hem maaş farklarını hem de bütçe devir işlemlerini aynı anda yürütmeye çalışan personel, sistemin yavaşlamasından şikayetçi. Bordroların zamanında bankaya gönderilememesi durumunda maaşların gecikme riski bulunuyor, bu da personeli ekstra strese sokuyor.
Sonuç Görünmez kahramanlar olan muhasebe personelinin yıl başı ve yıl sonu dönemlerinde artan iş yükü için ilave bir mali hak veya tazminat düzenlemesi yapılması, motivasyon açısından gerekliliktir.
